У Пенсійному фонді України розповіли, як оплачувати дні тимчасової непрацездатності, якщо під час перебування у щорічній відпустці працівниця одночасно доглядала хвору дитину та хворіла сама.
Як передає "Хвиля", про це повідомила прес-служба ПФУ.
Так, у ПФУ пояснили, що в такому разі накладаються період відпустки та періоди тимчасової непрацездатності однієї особи з різних страхових випадків.
При цьому у Пенсійному фонді навели приклад:
Працівниці, в період з 02 по 15 жовтня 2023 року включно, надано частину щорічної основної оплачуваної відпустки тривалістю 14 календарних днів.
Під час відпустки вона та дитина захворіли. Сімейним лікарем було видано два МВТН (медичні висновки про тимчасову непрацездатність) та сформовано два листки непрацездатності: з 09 по 11 жовтня – причина непрацездатності "необхідність догляду за хворою дитиною" та з 10 по 13 жовтня 2023 року – через захворювання або травми, не пов'язані з нещасним випадком з виробництва".
Як зазначається, враховуючи "Правила скорочення", що визначають пріоритет різних причин непрацездатності, період тимчасової непрацездатності з причиною непрацездатності "необхідність догляду за хворою дитиною" скорочується (автоматично) листком непрацездатності з причиною непрацездатності "тимчасова непрацездатність випадком на виробництві" листків непрацездатності в Електронному реєстрі (затверджений наказом МОЗ № 1234 від 17.06.2021).
"Згідно з частиною шостою статті 15 Закону України "Про загальнообов'язкове державне соціальне страхування" допомога з тимчасової непрацездатності з догляду за хворою дитиною у віці до 14 років у період перебування застрахованої особи в щорічній (основній або додатковій) відпустці не надається. З урахуванням зазначеної оплати під період тимчасової непрацездатності працівниці з 10.10.2023 по 13.10.2023. Відпустка триває на чотири календарні дні (п.1 частини 2 статті 11 Закону України "Про відпустки")", - додали до ПФУ.
Нагадаємо, українці можуть отримати фінансову допомогу від Червоного Хреста.